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Ihre KompetenzenErfolgreich abgeschlossenes StudiumEinige Jahre Berufs- und gerne auch Projektpraxis rund um die Anwendung, Integration und Implementierung von SAP BWKenntnisse in Bezug auf SAP HANASehr gutes Deutsch und EnglischAufgeschlossene und kommunikationsstarke BeraterpersönlichkeitSelbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamorientierung   Kontakt Klingt gut?

Für unser Competence Center Core Solutions suchen wir ab sofort eine neue Kollegin / einen neuen Kollegen als Manager im Bereich SAP S/4 HANA Finance bzw. SAP FI. Wir wollen wachsen und möchten, dass Sie uns dabei unterstützen.   Ihre Aufgaben im EinzelnenSie übernehmen den Aufbau und die Führung unseres S/4HANA Finance Teams sowie Weiterbildung der Mitarbeiter*Innen.Bei unseren Kunden agieren Sie als kompetente Ansprechpartnerin / kompetenter Ansprechpartner, erarbeiten die SAP Implementierungs- und Rollout-Strategien und leiten die Projekte.Neben den konzeptionellen Aufgaben gehört die operative Mitarbeit am System, inkl.

Um unseren Kunden kontinuierlich einen professionellen Service bieten zu können, suchen wir neue Kollegen*Innen als Senior Berater*in im Bereich SAP FAM bzw. SAP TRM. In engem Austausch mit unseren Geschäftspartnern und unseren Experten unterstützen Sie uns, die Finanzwelt im Fokus auf Asset Management und Treasury & Risk Management moderner und digitaler zu gestalten.  

Für unser Competence Center Core Solutions suchen wir deutschlandweit neue Kollegen*Innen als Senior Berater*Innen mit umfangreichen Kenntnissen in SAP S/4HANA Finance. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns ein modernes Rechnungswesen bei unseren Kunden.   Ihre Aufgaben im EinzelnenAls kompetente Ansprechpartnerin / kompetenter Ansprechpartner unterstützen Sie bei der Einführung von SAP S/4HANA Finance im Banken- und Versicherungssektor.Neben der Konzeption und dem Customizing gehören das Management von Testaktivitäten, die Begleitung von Produktivsetzungen sowie die Schulung der Anwender zu Ihren Aufgaben.Darüber hinaus betreuen Sie unsere Kunden bei fachlichen Projektthemen.Bei Bedarf leiten Sie (Teil-) Projekte oder Projektteams.  

Für unser Competence Center Business Technologies suchen wir deutschlandweit neue Kolleginnen und Kollegen, die uns bei der Entwicklung und Umsetzung von kundenspezifischen Anforderungen in der Frontend-Entwicklung unter Verwendung von ABAP, ABAP OO, SAP Fiori und SAP UI5 (HTML5) und Java unterstützen.   Ihre Aufgaben im EinzelnenSie arbeiten in komplexen Softwareentwicklungsprojekten, konzipieren technische Spezifikationen und kümmern sich um die Softwaredokumentationen.Darüber hinaus beraten Sie unsere Kunden im UI Entwicklungsumfeld, sind mit FIORI Front- & Backend-Technologien, wie auch den Webservices vertraut, können diese konfigurieren und weiterentwickeln.In einem vernetzten Team aus Entwicklern, IT-Spezialisten und externen Partnern sorgen Sie für eine erfolgreiche und reibungslose Zusammenarbeit.Auch die Durchführung von kundenindividuellen Schulungen und Workshops gehört zu Ihren Aufgaben.Nicht zuletzt unterstützen Sie unser Team dabei, die bereits vorhandenen Kompetenzen sukzessive auszubauen und auf unserem eigenen HANA-Test- und Entwicklungssystem zu testen – damit wir für unsere Kunden noch leistungsfähiger werden.  

Ihre KompetenzenErfolgreich abgeschlossenes StudiumMind. drei Jahre Erfahrungen mit der Anwendung, Integration und Implementierung von SAP Banking Modulen: SAP DM, SAP BCA und SAP CMLSehr gutes Deutsch und EnglischAufgeschlossene und kommunikationsstarke BeraterpersönlichkeitSelbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamorientierung   Kontakt Klingt gut?

Ihre Aufgaben im EinzelnenAls Senior Developer analysieren Sie eigenständig fachliche und technologische Anforderungen unserer Kunden und konzipieren innovative ABAP-Entwicklungen für SAP-Finanzsysteme.Gemeinsam mit Teamkollegen setzen Sie die Lösungseinsätze um, führen Fehleranalysen und Optimierungsmaßnahmen durch.Bei Bedarf leiten Sie fachlich kleine SAP (Teil-)Projekte.Intern beschäftigen Sie sich gemeinsam mit Ihren Teamkolleginnen und -kollegen mit den neuen Entwicklungen im SAP-Umfeld, wie zum Beispiel SAP Fiori, SAP HANA, S/4HANA (…).Nicht zu vergessen: Auf unserer performancestarken Systemlandschaft erstellen Sie Prototypen und betreiben aktiven Wissenstransfer in Form von Präsentationen oder Workshops.   Das erwartet Sie bei unsSicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Vertrag, ein sehr gutes Gehalt und können dabei Ihren Wohnort behalten.Planbare Arbeitszeiten: Im Regelfall sind Sie 4 Tage beim Kunden vor Ort und arbeiten einen Tag im Büro oder in Ihrem Home-Office.Vielfalt: Wir bieten Ihnen anspruchsvolle und vielfältige Projekte mit aktuellen Themenstellungen.Maßgeschneiderte Qualifizierung: Wir unterstützen Ihre weitere Spezialisierung sowie entsprechende Zertifizierungen in den neuesten Technologien.Gute Unternehmenskultur: Ein offener, vertrauens- und respektvoller Umgang miteinander, Firmenevents sowie Team- und Sportaktivitäten sorgen dafür, dass Sie gerne zur Arbeit kommen.  

Das erwartet Sie bei unsSicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Vertrag, ein sehr gutes Gehalt und können dabei Ihren Wohnort behalten.Planbare Arbeitszeiten: Im Regelfall sind Sie 4 Tage beim Kunden vor Ort und arbeiten einen Tag im Büro oder in Ihrem Home-Office.Vielfalt: Wir bieten Ihnen anspruchsvolle und vielfältige Projekte mit aktuellen Themenstellungen.Maßgeschneiderte Qualifizierung: Wir unterstützen Ihre weitere Spezialisierung sowie entsprechende Zertifizierungen in den neuesten Technologien.Gute Unternehmenskultur: Ein offener, vertrauens- und respektvoller Umgang miteinander, Firmenevents sowie Team- und Sportaktivitäten sorgen dafür, dass Sie gerne zur Arbeit kommen.   Ihre KompetenzenErfolgreich abgeschlossenes StudiumMind. drei Jahre Erfahrungen mit der Anwendung, Integration und Implementierung von SAP AFI oder SAP AIC, idealerweise auch FPSLUmfangreiche Kenntnisse in IFRS und HGBSehr gutes Deutsch und EnglischAufgeschlossene und kommunikationsstarke BeraterpersönlichkeitSelbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamorientierung   Kontakt Klingt gut?

Um unseren erfolgreichen Weg fortzusetzen, suchen wir für unser Competence Center Core Solutions neue Kolleginnen und Kollegen als Manager / Senior Berater (m/w/d) im Bereich SAP Payment Engine. Als Experte im SAP FS-PE übernehmen Sie die zentrale Rolle bei der Einführung, Integration und/oder Weiterentwicklung des modernen Payment-Hubs.   Ihre Aufgaben im EinzelnenSie sind fachlicher und technischer Ansprechpartner für unsere Kunden und sorgen für professionelle Erstellung von DV-Konzeptionen, Konfiguration, Customizing sowie Testmanagement.Darüber hinaus unterstützen Sie unsere Kunden bei den innovativen und maßgeschneiderten Lösungen für moderne Zahlungsformate wie SEPA, SWIFT.Auf den Kundenprojekten begleiten Sie die Produktivsetzungen sowie schulen die zukünftigen Anwender.Bei Bedarf leiten Sie Zahlungsverkehrs- (Teil-)Projekte.Weiterhin beteiligen Sie sich mit Ihrem Know-how an der internen Entwicklung neuer Themen in diesem Umfeld.

Ihre Kompetenzen Erfolgreich abgeschlossenes Studium Mind. drei Jahre Erfahrung mit der Anwendung, Integration und Implementierung von SAP AFI oder SAP IA, idealerweise auch FPSL oder: mind. drei Jahre Erfahrung im Bereich Datenintegration und Datenmanagement, idealerweise unter Verwendung des SAP PowerDesigner Umfangreiche Kenntnisse in IFRS und HGB Sehr gutes Deutsch und Englisch Aufgeschlossene und kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamorientierung   Das erwartet Sie bei uns Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Vertrag, ein sehr gutes Gehalt und können dabei Ihren Wohnort behalten.

Ihre Aufgaben im EinzelnenSie analysieren mit uns beim Kunden fachliche und technologische Anforderungen und konzipieren mögliche Lösungsansätze, die wir anschließend gemeinsam umsetzen und testen.Dabei arbeiten Sie sich in neue IT-Themenbereiche ein und bauen kundenspezifisches Know-how auf.Intern beschäftigen Sie sich gemeinsam mit Ihren Teamkolleginnen und -kollegen mit neuen Entwicklungen im SAP-Umfeld, wie zum Beispiel SAP HANA, SAP Cloud Platform, OData und SAP Fiori.Auf unserer modernen internen Systemlandschaft arbeiten Sie im Team an der Erstellung von Prototypen, und haben die Möglichkeit auch tiefere Einblicke in die Systemadministration zu bekommen.

ob Ihr Schwerpunkt in der Fachlichkeit oder in der IT/Technik liegt, wir bereiten Sie durch gezielte, individuelle Schulungen optimal auf Ihren Einsatz bei unseren Kunden vor.   Ihre Aufgaben im Einzelnen: Sie erarbeiten innovative IT-Konzepte für die Nutzung von SAP-Systemen und setzen diese bei unseren Kunden um. Gemeinsam mit Team-Kollegen begleiten Sie die Einführung von SAP-Lösungen in allen Projektphasen - von der Konzeption, über die Implementierung, Tests, das Coaching der Anwender bis hin zum Go-Live.

Zu Ihren Aufgaben gehörenSie beschäftigen sich mit den neusten Entwickler-Trends in Machine Learning, Künstliche Intelligenz und Blockchain im SAP-Umfeld.  Im Team erarbeiten und konzipieren Sie innovative Ideen für konkrete Business Anwendungsfälle.Sie entwickeln Software-Lösungen mit Hilfe von Python, Java, R oder perspektivisch gerne auch auf Basis von SAP ABAP und FIORI.Zusätzlich unterstützen Sie uns als Berater*in auf unseren Kundenprojekten und bei vertrieblichen Aktivitäten.  

Technischer Einkäufer (m/w/d) Eisenbahnverkehr vlexx GmbH Mainz Beschaffen von technischen und kommerziellen Komponenten für den Eisenbahnverkehr inkl. Bestellabwicklung in SAP; Koordinierung von Lieferterminen in enger Abstimmung mit den Schnittstellen (Flottenmanagement, Logistik, Werkstatt);... über uns die gmbh ein privates eisenbahnverkehrsunternehmen mit sitz in mainz ist ein tochterunternehmen der ländebahn seit dezember 2014 verbindet die menschen in rheinland-pfalz hessen dem saarland und dem elsass neben dem personennahverkehr sorgt auch für die wartung und instandhaltung der modernen fahrzeugflotte in der eigenen werkstatt im fokus unseres täglichen handelns liegt die bewegung in einem spannenden umfeld mit flachen hierarchien und kurzen entscheidungswegen können über 500 qualifizierte mitarbeiter aus den unterschiedlichsten bereichen den erfolg und die entwicklung unseres unternehmens mitgestalten - mit stetem blick auf die bedürfnisse der fahrgäste unser ziel ist es unsere kunden sicher und pünktlich an ihre zielorte zu bringen und ihnen dabei die reise möglichst angenehm zu gestalten ab sofort suchen wir an unserem standort mainz einen technischer einkäufer (m/w/d) eisenbahnverkehr welche aufgaben haben sie beschaffen von technischen und kommerziellen komponenten für den eisenbahnverkehr inkl bestellabwicklung in sap koordinierung von lieferterminen in enger abstimmung mit den schnittstellen (flottenmanagement logistik werkstatt) kostenplanung und -verfolgung einkaufsbudgetplanung und erstellung von reports in enger zusammenarbeit mit dem bereich werkstattcontrolling eigenverantwortliches führen von preis- / konditionsverhandlungen mit lieferanten lieferantenbewertung gemäß konzernrichtlinie analyse und erschließung neuer beschaffungsmärkte sowie pflege der bestehenden lieferantenverhältnisse enge zusammenarbeit mit dem bereich finanzen und vertretung der teamleiterin einkauf was bringen sie mit erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische ausbildung z b als industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbar mind 2-3 jahre berufserfahrung im technischen einkauf idealerweise in der eisenbahnbranche sicherer umgang mit den gängigen it- systemen zb sap r/3 (mm) ms office verhandlungsgeschick durchsetzungsvermögen und eine ganzheitliche und eigenverantwortliche arbeits- und denkweise sehr gute deutschkenntnisse in wort und schrift womit können wir sie begeistern eine unbefristete vollzeitanstellung vielseitige aufgaben in einem engagierten positiven arbeitsumfeld als mitglied in einem dynamischen team flache hierarchien kurze wege und kein bürokratiewahnsinn langfristige perspektive in einem zukunftsorientierten unternehmen so viel kaffee und wasser wie sie brauchen corporate benefits wie zb vergünstigungen im fitnessstudio direkt neben der firma sie wollen gemeinsam mit uns diese neue herausforderung annehmen dann zögern sie nicht und bewerben sie sich online in zeit von corona bieten wir verschiedene möglichkeit für das bewerbungsgespräch an wir informieren sie gerne ihre ansprechpartnerin ist laura bönsch zur online-bewerbung

Ihre Aufgaben Kommissionieren und Verpacken von Teilen gemäß Arbeitsanweisung Warentransport mit Gabelstapler oder Routenzug Be- und Entladen von Lkw und Containern, Paket­dienste etc. Arbeit mit Scannern und Papierbelegen Durchführung der relevanten SAP-Transaktionen Umsetzung der internen und externen Ver­packungs­vorgaben Einhaltung und Umsetzung der JOST-Qualitäts­standards gemäß Qualitäshandbuch Aktive Rückmeldungen bei Prozessabweichungen und Beteiligung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lager­logistik Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert Staplerschein PC-Kenntnisse und geübter Umgang mit SAP wün­schens­wert Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Team Bereitschaft zur Arbeit im Zwei-Schicht-System Ihr Weg beginnt hier Bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen und unter Angabe Ihres Gehaltswunsches direkt über unser Onlineportal.

Leiter Operativer Einkauf / Disposition (m/w/d) Rothenberger Werkzeuge GmbH Kelkheim (Taunus) Fachliche und disziplinarische Führung des operativen Einkaufsteams; Sicherstellung der kontinuierlichen, bedarfsorientierten Materialversorgung und Optimierung der Lagerbestände des Distributionszentrums und der Produktion;... gegründet im jahr 1949 steht seit über 70 jahren für innovative und technologisch anspruchsvolle rohr und umwelt­systeme innovationskraft qualität und kundenorientie­rung sind die basis unseres kontinuierlichen wachstums die mehr als 40 gruppengesellschaften welt­weit werden von der konzern­zentrale in deutschland koordi­niert und gesteuert pro jahr werden mehr als 25 millionen qualitäts von über 1500 mitarbeitern entwickelt produziert und verkauft für unsere konzernzentrale in kelkheim/taunus suchen wir zum frühestmöglichen eintritt einen leiter operativer einkauf / disposition (m/w/d) gegründet im jahr 1949 steht seit über 70 jahren für innovative und technologisch anspruchsvolle rohr und umwelt­systeme innovationskraft qualität und kundenorientie­rung sind die basis unseres kontinuierlichen wachstums die mehr als 40 gruppengesellschaften welt­weit werden von der konzern­zentrale in deutschland koordi­niert und gesteuert pro jahr werden mehr als 25 millionen qualitäts von über 1500 mitarbeitern entwickelt produziert und verkauft ihre aufgaben fachliche und disziplinarische führung des operativen einkaufsteams sicherstellung der kontinuierlichen bedarfsorientierten materialversorgung und optimierung der lagerbestände des distributionszentrums und der produktion sicherstellung der warenverfügbarkeit verwaltung und anpassung beschaffungsrelevanter parameter in sap dispositionstätigkeiten (termingerechtes auslösen von einkaufsbestellungen liefertermin- und kontrakt- bzw lieferplanüberwachung) interaktion mit internen und externen partnern lieferanten speditionen und logistikdienstleistern lieferantenentwicklung und -bewertung weiterentwicklung der planungsprozesse unter inform add*one optimierung der abstimmung mit den produktionswerken im rahmen des regelmäßigen s&op ihre qualifikation erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches studium mit schwerpunkt logistik / scm oder eine vergleichbare ausbildung (groß- und außenhandelskaufmann oä) mit entsprechender berufserfahrung mehrjährige berufserfahrung im internationalen technischen einkauf idealerweise in der industrie selbstständige eigenmotivierte und strukturierte arbeitsweise führungspersönlichkeit mit einem hohen maß an analytischem denkvermögen gepaart mit ergebnisorientierung und durchsetzungsstärke erfahrung als key user in sap r/3 (pp mm) sowie anwendungssichere ms-office-kenntnisse verhandlungssichere deutsch- und englischkenntnisse in wort und schrift unser angebot unbefristeter arbeitsvertrag bei einem der führenden hersteller von rohrn und -maschinen eine verantwortungsvolle tätigkeit in einem innovativen internationalen und stetig wachsenden unternehmen flache hierarchien und kurze entscheidungswege gute weiterbildungs- und entwicklungsmöglichkeiten aktives gesundheitsmanagement wir bieten ihnen die perspektive sich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln und unterstützen dies durch ein leistungsförderndes arbeitsumfeld und eine leistungs­fordernde unternehmenskultur gestalten sie ihre zukunft mit uns kommen sie jetzt ins team wir freuen uns auf ihre bewerbung unter angabe ihres frühestmöglichen eintrittstermins und ihrer gehalts­vorstellung für vorabinformationen steht ihnen frau meser gerne zur verfügung jetzt bewerben gmbh personalreferentin frau laura meser telefon: +49 (0) 6195/800-3161 wwwcom

Zur Unterstützung unseres Vertriebs an unserem Standort in Dietzenbach suchen wir zum baldmöglichsten Zeitpunkt einen flexiblen und teamorientierten IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und idealerweise auch mit CRM Gute Englischkenntnisse und technisches Verständnis Freude am Umgang mit Kunden Hohe Service- und Vertriebsorientierung Kommunikationsfreude und selbstständige Arbeitsweise IHRE AUFGABEN Betreuung des bestehenden Kundenstammes in Zusammenarbeit mit dem Außendienst Erstellung und Bearbeitung von Angeboten, Aufträgen und Kontrakten Bestellung von Sonderbauten Abbildung aller Vorgänge in SAP/CRM WAS SIE BEI UNS ERWARTET Wir bieten eine interessante und ausbaufähige berufliche Perspektive sowie ein angenehmes Betriebsklima in einem engagierten Team.

ab sofort zu besetzen in Vollzeit Ihr Aufgabengebiet Zielorientierte, fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter der Abteilung Verantwortung für die Planung und Steuerung von Serien- und Einzelteilfertigung Koordination und Prüfung von Arbeitsplänen und Stücklisten in SAP Organisieren und Leiten von Meetings zur internen Abstimmung Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit insbesondere mit Produktion und Einkauf Analysieren von Auswirkungen kurz- und langfristiger Aufträge auf die laufende Planung Erstellen und Pflegen der Kapazitätsplanung- und Auslastung Festlegung von Planzahlen und Mitarbeit bei der Prozessoptimierung Das sollten Sie mitbringen Eine abgeschlossene Ausbildung im mechanischen/technischen Bereich mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) oder ein adäquates, abgeschlossenes Studium Min. 5-6 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Produktionsplanung/Fertigungssteuerung, bereits mit Führungsverantwortung für ein entsprechendes Team Deutsch fließend in Wort und Schrift Mindestens sehr gute Englischkenntnisse Eigeninitiative und gute kommunikative Fähigkeiten Routinierter Umgang mit MS Office und SAP Erste Erfahrungen mit TPM / Lean Manufacturing wünschenswert Was wir bieten Eigenständiges Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und gute Sozialleistungen Mitarbeit in einem traditionsreichen Unternehmen mit einem qualitativ-hochwertigen Portfolio Attraktive Gehälter durch übertarifliche Entlohnung Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege Ein angenehmes Betriebsklima mit etabliertem Gesundheitsmanagement Wenn Sie selbstständig und teamorientiert sind, freuen wir uns auf Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen per Post oder E-Mail!