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Sachbearbeiter Stellen- / Personalkostenp​lanung / -bewirtschaftun​g (m/w/d)

Sachbearbeiter Stellen- / Personalkostenplanung / -bewirtschaftung (m/w/d) Evangelische Kirche in Hessen und Nassau Darmstadt Sie planen auf Basis der Anmeldungen die Personalkosten der jeweiligen Budgetbereiche und organisieren und koordinieren die Haushaltsanmeldungen der erforderlichen Ressourcen;... die (ekhn) mit sitz darmstadt ist ee von 20 gliedn der n deutschland (ekd) sie hat ca 16 millionen gemedeglieder 1131 ngemeden bietet r 18500 menschen beschäftigung die nverwaltung darmstadt ist die zentrale dienstleistungserichtung für alle bereiche unserer wir suchen für das referat personalservice gesamt  zum nächstmöglichen zeitpunkt ee*n sachbearbeiter* (m/w/d) stellen- personalkostenplanung sowie -bewirtschaftung der unbefristete beschäftigungsumfang beträgt 100 % ihre aufgaben: kalkulieren planen beraten sie planen auf basis der anmeldungen die personalkosten der jeweiligen budgetbereiche organisieren koordieren die haushaltsanmeldungen der erforderlichen ressourcen bzw stellenumfänge für das folgende haushaltsjahr dabei bereiten sie den jeweiligen personalaufwand auf um die personalkostenansätze für den haushalt anzumelden sie erstellen die stellenplanberatungsunterlagen für die gremiensitzungen der entscheidungsträger*nen erläutern den budgetgesprächen ihre arbeitsergebnisse im rahmen der laufenden bewirtschaftung der personalmittel planstellen beraten sie die budget­verant­wortlichen hsichtlich der möglichen umsetzung der beantragten personalwirtschaftlichen veränderungen berücksichtigen dabei die zur verfügung stehenden ressourcen gestalten sie neues sie brgen ihre ideen erfahrungen aus dem umgang mit datenbanken die projektgruppe "eführung personal office stellenplan gesamt" e wirken mit an der gestaltung ees zentralen digitalen künftigen arbeitsstrumentes im bereich der ekhn unterstützen sie die entscheidungsträger*nen sie unterstützen die entscheidungsträger*nen projekte sowie antragssteller*nen durch kompetent aufbereitete daten übersichten statistiken ihr profil: ü      erwartet werden vielseitigkeit umfassende fachkenntnisse die der regel durch een fachhochschulabschluss (zb diplom-verwaltungswirt*) bachelor-abschluss abschluss an eer berufsakademie oder een entsprechenden weiterbildungsabschluss (zb verwaltungsfachwirt*) mehrjährige berufserfahrung im personalwesen (zb stellen- personalbewirtschaftung personalcontrollg) oder fanzwesen nachgewiesen werden ü      sehr gute kenntnisse personalwirtschaftlicher methoden strumente bspwpersonal-formationssysteme wie personal office sap oder auch fanzformationssyteme wie mach oder sap ü     beherrschung des ms-office-paketes sbesondere excel ü      umfassende kenntnisse der eschlägigen rechtsgrlagen bzw die bereitschaft sich diese kurzfristig anzueignen wie z b haushaltsgesetz kirchliche dienstvertragsordnung (kdo) tzbfg mavg mavvo kichengesetz zur umsetzung der pfarrstellenbemessung den jahren 2020 2025 ü      ausgeprägte fähigkeit zusammenhänge zu erkennen veränderungsbedarfe zu identifizieren lösungsansätze anzubieten zu verhandeln ü      selbstständige effiziente arbeitsweise ausgeprägte teamfähigkeit verschwiegenheit flexibilität sorgfalt ü      ausgeprägte fähigkeit lösungsansätze relation zu rahmenbedgungen ressourcen anzubieten zu verhandeln sowie festigkeit im spannungsverhältnis zwischen organisatorischen erfordernissen zielgruppenspezifischen teressen der antragstellenden ü      mitgliedschaft eer der arbeitsgemeschaft christlicher n (ack) angeschlossenen wir bieten ihnen: ee vielseitige abwechslungsreiche tätigkeit mit anspruchsvollen aufgaben eem kleen team ee vergütung nach e 9 kdo ( abhängigkeit von der anrechenbaren berufserfahrung entspricht dies bei vollzeitbeschäftigung eer monatlichen bruttovergütung von rd 3790 eur bis 4870 eur) ee jährliche sonderzuwendung vermögenswirksame leistungen zusatzversorgung (100% durch den arbeitgeber fanziert) betriebliche gesheitsförderung verebarkeit von familie beruf fort- weiterbildung flexible arbeitszeiten ohne kernzeiten die ekhn fördert die chancengleichheit aller geschlechter schwerbehderte bewerbernen bewerber werden bei gleicher eignung bevorzugt berücksichtigt diskrimierungsfreie bewerbungsverfahren nach dem agg sd der ekhn standard wenn wir ihr teresse geweckt haben freuen wir uns auf ihre bewerbung die sie bitte bis zum 05 märz 2020 unter angabe ihrer konfession esenden an die oder per e-mail an: bewerbungnverwaltung@ekhnde wir bitten sie ihrer schriftlichen bewerbung kee origale beizufügen sowie auf das übersenden von bewerbungsmappen zu verzichten da die bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet werden für weitere auskünfte steht ihnen gerne frau oberkichenrät hoyer  (tel: 06151 405 264 ) zur verfügung

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64285 Darmstadt

16.02.2020

Vertrieb, Verkauf

Personaldispone​nt OnSite (m/w/d) für einen Key Account

Personaldisponent OnSite (m/w/d) für einen Key Account Randstad Deutschland Darmstadt Kundenbetreuung vor Ort im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts; Rekrutierung von Mitarbeitern für den Kundeneinsatz; Personalbedarfs- und Schichtplanung; Betreuung der Mitarbeiter während der Einsätze;... personaldisponent onsite (m/w/d) für einen key account bei den inhouse services betreuen sie einen unserer kunden im rahmen des großvolumigen zeitarbeitsgeschäfts neben der operativen einsatzplanung und -steuerung sowie der rekrutierung und betreuung der mitarbeiter im kundeneinsatz beraten sie ihren kunden zielorientiert hinsichtlich unseres gesamten serviceportfolios bei ihrer arbeit behalten sie stets die erfolgsrelevanten kennzahlen und die entsprechenden maßnahmen zur projektoptimierung im blick das dürfen sie erwarten: attraktives vergütungsmodell:  13 monatsgehalt urlaubsgeld sowie bonuszahlungen betriebliche altersvorsorge vermögenswirksame leistungen und fahrgeld für ihre tägliche pendelstrecke individuelle einarbeitung: mehrtägige jobfit-trainings mit den neuen kollegen in unserer business school sowie begleitung durch einen paten in der niederlassung für eine intensive einarbeitung in theorie und praxis weiterentwicklungsmöglichkeiten:  regelmäßige mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen weiterentwicklung sowie individuelle trainings weitere benefits: shared purchase plan (mitarbeiteraktien) smartphone und chromebook (auch zur privaten nutzung) kostenlose kalt- und heißgetränke vergünstigungen durch corperate benefits und attraktive konditionen für sportangebote (zb fitnessstudios) unkomplizierter und schneller bewerbungsprozess: gerne können sie auf ein anschreiben verzichten wir garantieren eine antwort innerhalb von drei werktagen die folgenden aufgaben erwarten sie: kundenbetreuung vor ort im rahmen des großvolumigen zeitarbeitsgeschäfts rekrutierung von mitarbeitern für den kundeneinsatz personalbedarfs- und schichtplanung betreuung der mitarbeiter während der einsätze zusammenarbeit mit den regionalen -niederlassungen und arbeitsämtern bildungsträgern uä sie bringen folgende voraussetzungen mit: eine kaufmännische technische oder gewerbliche ausbildung bzw ein abgeschlossenes studium  erste berufserfahrung im dienstleistungssektor oder in der personalführung  erfahrungen im recruiting oder der personaldienstleistungsbranche sind von vorteil  führerschein der klasse b über die welt der arbeit verändert sich wie nie zuvor wir bei sind dabei nicht nur teil des wandels - als marktführer gestalten wir die zukunft der arbeit mit einem klaren ziel: wir möchten bewerber* und unternehmen dabei unterstützen ihre potenziale zu entfalten dabei setzen wir nicht nur auf moderne technologie sondern auch auf persönliche nähe und auf unser starkes team als interner mitarbeiter bei bietet sich so die einzigartige chance menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene potenziale zu entfalten wir möchten gemeinsam weiterkommen aus gründen der besseren lesbarkeit wird bei personenbezeichnungen und personenbezogenen hauptwörtern in stellenanzeigen die männliche form verwendet entsprechende begriffe gelten im sinne der gleichbehandlung grundsätzlich für alle geschlechter die verkürzte sprachform hat nur redaktionelle gründe und beinhaltet keine wertung bewerbungen schwerbehinderter menschen sind uns willkommen stellendetails: referenznummer: 4690 einsatzort: darmstadt vertragsart: interne stelle befristung: vollzeit unbefristet kontakt: gmbh & co kg frau ines petricevic helfmann-park 8 65760 eschborn 061964082888 http://wwwde/karriere stellenanzeige teilen: jetzt online bewerben kununu score

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64283 Darmstadt

16.02.2020

Jobs, Karriere

Sachbearbeiter Stellen- und Personalkostenp​lanung sowie -bewirtschaftun​g (m/w/d)

Stellenumfänge für das folgende Haushaltsjahr;... die (ekhn) ist ee der großen n landen deutschland die nverwaltung darmstadt ist die zentrale dienstleistungserichtung für alle bereiche unserer sucht für das referat personalservice gesamt zum nächstmöglichen zeitpunkt ee*n sachbearbeiter* stellen- personalkostenplanung sowie -bewirtschaftung (m/w/d) der unbefristete beschäftigungsumfang beträgt 100 % ihre aufgaben: kalkulieren planen beraten sie planen auf basis der anmeldungen die personalkosten der jeweiligen budgetbereiche organisieren koordieren die haushaltsanmeldungen der erforderlichen ressourcen bzw stellenumfänge für das folgende haushaltsjahr dabei bereiten sie den jeweiligen personalaufwand auf um die personalkostenansätze für den haushalt anzumelden sie erstellen die stellenplanberatungsunterlagen für die gremiensitzungen der entscheidungsträger*nen erläutern den budgetgesprächen ihre arbeitsergebnisse im rahmen der laufenden bewirtschaftung der personalmittel planstellen beraten sie die budget-verantwortlichen hsichtlich der möglichen umsetzung der beantragten personalwirtschaftlichen veränderungen berücksichtigen dabei die zur verfügung stehenden ressourcen gestalten sie neues sie brgen ihre ideen erfahrungen aus dem umgang mit datenbanken die projektgruppe "eführung personal office stellenplan gesamt" e wirken mit an der gestaltung ees zentralen digitalen künftigen arbeitsstrumentes im bereich der ekhn unterstützen sie die entscheidungsträger*nen sie unterstützen die entscheidungsträger*nen projekte sowie antragssteller*nen durch kompetent aufbereitete daten übersichten statistiken ihr profil: erwartet werden vielseitigkeit umfassende fachkenntnisse die der regel durch een fachhoch­schul­abschluss (zb diplom-verwaltungswirt*) bachelor-abschluss abschluss an eer berufs­akademie oder een entsprechenden weiterbildungsabschluss (zb verwaltungsfachwirt*) mehrjährige berufserfahrung im personalwesen (zb stellen- personalbewirtschaftung personalcontrollg) oder fanzwesen nachgewiesen werden sehr gute kenntnisse personalwirtschaftlicher methoden strumente bspw personalformations­systeme wie personal office sap oder auch fanzformationssyteme wie mach oder sap beherrschung des ms-office-paketes sbesondere excel  umfassende kenntnisse der eschlägigen rechtsgrlagen bzw die bereitschaft sich diese kurzfristig anzueignen wie z b haushaltsgesetz kirchliche dienstvertragsordnung (kdo) tzbfg mavg mavvo kichengesetz zur umsetzung der pfarrstellenbemessung den jahren 2020 2025  ausgeprägte fähigkeit zusammenhänge zu erkennen veränderungsbedarfe zu identifizieren lösungs­ansätze anzubieten zu verhandeln selbstständige effiziente arbeitsweise ausgeprägte teamfähigkeit verschwiegenheit flexibilität sorgfalt ausgeprägte fähigkeit lösungsansätze relation zu rahmenbedgungen ressourcen anzubieten zu verhandeln sowie festigkeit im spannungsverhältnis zwischen organisatorischen erfordernissen zielgruppenspezifischen teressen der antragstellenden mitgliedschaft eer der arbeitsgemeschaft christlicher n (ack) angeschlossenen wir bieten ihnen: ee vielseitige abwechslungsreiche tätigkeit mit anspruchsvollen aufgaben eem kleen team ee vergütung nach e 9 kdo  ( abhängigkeit von der anrechenbaren berufserfahrung entspricht dies bei vollzeitbeschäftigung eer monatlichen bruttovergütung von rd 3790 eur bis 4870 eur) ee jährliche sonderzuwendung vermögenswirksame leistungen zusatzversorgung (100% durch den arbeitgeber fanziert)  betriebliche gesheitsförderung verebarkeit von familie beruf  fort- weiterbildung flexible arbeitszeiten ohne kernzeiten die ekhn fördert die chancengleichheit aller geschlechter schwerbehderte bewerber*nen werden bei gleicher eignung bevorzugt berücksichtigt diskrimierungsfreie bewerbungsverfahren nach dem agg sd der ekhn standard wenn wir ihr teresse geweckt haben freuen wir uns auf ihre bewerbung die sie bitte bis zum 6 februar 2020 unter angabe ihrer konfession esenden an die oder per e-mail an: bewerbungnverwaltung@ekhnde wir bitten sie ihrer schriftlichen bewerbung kee origale beizufügen sowie auf das übersenden von bewerbungsmappen zu verzichten da die bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet werden für weitere auskünfte steht ihnen gerne frau obernrät hoyer (tel: 06151 405264) zur verfügung

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64285 Darmstadt

16.02.2020

Jobs, Karriere

Referent (m/w/d) Organisation / Ressourcen

Jedox, Sharepoint), welche die Personalplanung, -budgetierung und -verwaltung unterstützen;... das hochschulrechenzentrum (hrz) ist eine zentrale einrichtung der tu es plant implementiert und betreibt zentrale it-dienste der für forschung lehre und studium und stellt sein know-how als kompetenzzentrum auf dem gebiet der informations- und medientechnik allen angehörigen und mitgliedern der zur verfügung in diesem kontext sucht das hochschulrechenzentrum zum nächstmöglichen zeitpunkt eine/n: referentin (w/m/d) für die abteilungsleitung organisation und ressourcen - 50% (m/w/d) die projektstelle ist auf 4 jahre befristet ihre tätigkeitsschwerpunkte: sie unterstützen die stellvertretende leiterin des hrz und kommissarische it-sicherheitsbeauftragte durch selbständige und analytische sowie konzeptionelle aufgaben mit umsetzungsverantwortung in vielseitigen komplexen und hrz-/ tu-übergreifenden themengebieten mit den schwerpunkten in: weiterentwicklung von personalplanungsprozessen und federführung in der personaljahresplanung entwicklung und weiterentwicklung von tools (z b in excel jedox sharepoint) welche die personalplanung -budgetierung und -verwaltung unterstützen redaktion von webseiten (it-sicherheit) in first spirit konzeption und organisation von kommunikationsmaßnahmen (flyer filme etc) zur erhöhung der awareness von it-sicherheit entwicklung von standards zur personalentwicklung (pe) z b lebensphasenmodelle qualifizierungsmaßnahmen schulungen das bringen sie mit: einen wissenschaftlichen hochschulabschluss mit hintergrund wirtschaftswissenschaft wirtschaftsinformatik oder redaktion ein vergleichbarer abschluss oder sonstige ausbildung die durch einschlägige und mehrjährige berufserfahrung insbesondere in den aufgabenfeldern nachweislich erworben wurde und dadurch zu einer vergleichbaren qualifizierung beiträgt fundiertes know-how sowie mehrjährige berufserfahrung für die nachfolgenden aufgabenschwerpunkte: personal- und organisationsentwicklung personalfinanzierung insbesondere personalbudgetreporting und controlling recherche von fakten sowie deren eigenverantwortliche zusammenstellung und wiedergabe in texten ausarbeitung von vielseitigen konzepten und präsentationen selbständige erstellung von komplexen finanz- und budgetanalysen schnittstellenübergreifende interdisziplinäre zusammenarbeit mit heterogenen fachabteilungen sehr gute kenntnisse: office-anwendungen insbesondere vertiefte kenntnisse in excel projektmanagement und projektleitung deutscher sprache in wort und insbesondere schrift idealerweise bringen sie folgende zusatzqualifikation bzw folgendes zusatzfachwissen mit: kenntnisse über it-sicherheitsprozesse und rollen in organisationen webseitenredaktion in (z b in first spirit (wcms)) erstellung von marketingmaterialien (flyer videos etc) das bieten wir: selbständiges arbeiten mit aktuellen technologien in einem engagierten team kollegiale und partnerschaftliche zusammenarbeit attraktives und familienfreundliches arbeitsumfeld landesticket hessen" für die kostenlose nutzung des öffentlichen personennahverkehrs in hessen nach den jeweils geltenden bestimmungen umfassendes weiterbildungsangebot die technische strebt eine erhöhung des anteils der frauen am personal an und fordert deshalb besonders frauen auf sich zu bewerben bewerberinnen oder bewerber mit einem grad der behinderung von mindestens 50 oder diesen gleichgestellte werden bei gleicher eignung bevorzugt die vergütung erfolgt nach dem tarifvertrag für die technische (tv - tu ) teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich ihre vollständigen bewerbungsunterlagen und nachweise richten sie bitte unter der genannten kenn-nummer bevorzugt per e-mail in einem pdf an: personalmanagement@hrztu-de kenn-nr 479 bewerbungsfrist: 31 januar 2020

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64283 Darmstadt

16.02.2020

Jobs, Karriere

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Versorgung

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Versorgung Evangelische Ruhegehaltskasse Darmstadt Ihre Tätigkeitsschwerpunkte umfassen die eigenständige ganzheitliche Bearbeitung und Abrechnung von anspruchsvollen Personalfällen (Versorgung);... die in darmstadt (erk) ist eine dynamische stetig wachsende kirchliche versorgungskasse für pfarrer und kirchenbeamte im auftrag von 11 n landeskirchen betreut die erk derzeit ca 11 000 versorgungsempfänger und berechnet deren versorgung nach beamtenrechtlichen grundsätzen wir suchen per sofort oder später 2 sachbearbeiter (m/w/d) für den bereich versorgung ihre tätigkeitsschwerpunkte umfassen die eigenständige ganzheitliche bearbeitung und abrechnung von anspruchsvollen personalfällen (versorgung) anforderungen hochschulabschluss (erster berufsqualifizierender abschluss) der fachrichtung verwaltungswissenschaften (diplom-verwaltungswirt - allgemeine verwaltung (fh) bzw bachelor of arts abgeschlossenes (fach-)hochschulstudium (verwaltung wirtschaft oder recht) juristisches studium fortbildungsprüfung ii (verwaltungsfachwirt) eine vergleichbare berufliche qualifikation profil routinierten umgang mit ms-office-software hohes maß an eigeninitiative fähigkeit sachverhalte rasch zu erfassen probleme zu analysieren und konstruktive lösungen zu finden gute umgangsformen ausgeprägte kommunikations- und teamfähigkeit sowie eine sichere und präzise ausdrucksweise in wort und schrift hohe leistungsfähigkeit und -bereitschaft sorgfalt zuverlässigkeit und flexibilität kennzeichnen ihren arbeitsstil kenntnisse im sozialversicherungsrecht steuerrecht und/oder allgemeinen (personal-)recht sind von vorteil aber nicht bedingung die stellen eignen sich ggf auch für berufsanfänger eine umfassende einarbeitung in das recht der beamtenversorgung und die spezialmaterie einer kirchlichen versorgungskasse wird gewährleistet neben der bezahlung nach dem tvöd bund (entgeltgruppe 9c) bieten wir einen zukunftssicheren arbeitsplatz und die sozialleistungen des öffentlichen dienstes eine der beiden ausgeschriebenen stellen ist zunächst auf 2 jahre befristet eine unbefristete übernahme wird angestrebt schwerbehinderte bewerber werden bei gleicher eignung bevorzugt berücksichtigt

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64283 Darmstadt

16.02.2020

Vertrieb, Verkauf

Technischer Referent (m/w/d) Ersatzteilmanag​ement

Technischer Referent (m/w/d) Ersatzteilmanagement Schenck Process Europe GmbH Darmstadt Technische Klärung, Abwicklung, Koordination und Nachverfolgung von Aufträgen und Angeboten rund um das Thema Ersatzteile sind Ihre täglichen Aufgaben; eine vertriebsorientierte Beratung der Kunden zu Anfragen und Bestellungen per E-Mail und Telefon;... die perfekte mischung für ihre karriere gesucht: menschen mit know-how die prozesse am laufen halten können sie wissen: das große ganze besteht aus vielen kleinen teilen so wie das frühstücksmüsli das dank der optimal dosierten menge rosinen erst so richtig lecker wird und so wie bei ihrer karriere: talente zielgerichtet einbringen dazu beitragen dass es intern optimal läuft und das bei einem der weltweit führenden unternehmen für mess- und verfahrenstechnik industrielles wägen dosieren sieben und automatisieren: verstärken sie n becker und über 2500 kolleginnen und kollegen die tagtäglich beweisen dass man nicht groß sein muss um großes zu leisten laufen sie in unserer zentrale zur hochform auf und bereichern sie unser vielfältiges team als technischer referent (m/w/d) ersatzteilmanagement   perfekt austariert - ihre herausforderungen : als technischer referent*in beraten und unterstützen sie unsere kunden im ersatzteilmanagement technische klärung abwicklung koordination und nachverfolgung von aufträgen und angeboten rund um das thema ersatzteile sind ihre täglichen aufgaben eine vertriebsorientierte beratung der kunden zu anfragen und bestellungen per e-mail und telefon ist ihnen geläufig sie führen finale lieferchecks und abnahmen vor dem versand durch die ausarbeitung und klärung von technischen sachverhalten mit lieferanten gehört in ihren bereich sie arbeiten zudem bei der stetigen verbesserung der internen prozess-abläufe mit ihre ausgewogene erfolgsmischung: abgeschlossene ausbildung (mechanik mechatronik) mit mehrjähriger berufserfahrung oder studium im technischen bereich (maschinenbau mechatronik) sie sind ein teamplayer mit einem selbstständigen und qualitätsbewussten arbeitsstil ihre kundenorientierte und zuverlässige arbeits­weise zeichnen sie aus sie bringen sehr gute sap-anwenderkenntnisse sowie gute englisch- und deutschkenntnisse in wort und schrift mit     optimal dosiert: ihre vorteile bei sorgen sie bei uns dafür dass prozesse reibungslos laufen - und wir sorgen dafür dass es auch bei ihnen gut läuft denn hier ist einiges für sie drin:     flexible arbeitszeit   faires vergütungspaket   gesund­heits - management   familien - freundlichkeit     lust auf die richtige mischung aus abwechslung herausforderungen freiräumen und perspektiven dann bewerben sie sich jetzt einfach online und verraten sie uns dabei bitte auch ihren möglichen eintrittstermin sowie ihre gehaltsvorstellung wir freuen uns auf sie   you can make es work   noch fragen alina meibom beantwortet sie ihnen gerne telefonisch unter +49 6151 1531-1678 gmbh human resources | pallaswiesenstraße 100 64293 darmstadt | wwwcom jetzt bewerben

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64283 Darmstadt

16.02.2020

Handwerk, Lehrberufe

Facility Manager (m/w/d)

Facility Manager (m/w/d) Schenck Process Europe GmbH Darmstadt Als Schnittstelle zu unserem Gebäudeverwalter sind Sie für Mängelbeseitigungen sowie Prüfung und Abstimmung der Miet- und Nebenkostenabrechnung zuständig;... hier passt alles für ihre karriere gesucht: menschen die mit uns prozesse gestalten optimieren und am laufen halten wollen sie wissen: das große ganze besteht aus vielen kleinen teilen reibungslose abläufe und top-ergebnisse erreicht man nur dann wenn bis hinunter zum winzigen detail alles perfekt aufeinander abgestimmt und zusammengesetzt ist das gilt ebenso für ihre karriere: wenn sie noch viel vorhaben muss alles passen - herausforderungen chancen und ein moti­vierendes umfeld wo sie das finden willkommen bei wir sind eines der weltweit führenden unternehmen für mess- und verfahrenstechnik industrielles wägen dosieren sieben und automatisieren mit unseren über 2500 mitarbeiterinnen und mitarbeitern beweisen wir tagtäglich dass man nicht groß sein muss um großes zu leisten zeigen sie uns was in ihnen steckt und bereichern sie unser team als facility manager (m/w/d)   perfekt austariert - ihre herausforderungen: als facility manager*in sind sie die gute seele unseres hauses und für die planung durchführung und kontrolle inklusive der internen datenpflege von wartungen sowie instandhaltungen der gebäude sowie aller zugehörigen systeme verantwortlich als schnittstelle zu unserem gebäudeverwalter sind sie für mängelbeseitigungen sowie prüfung und abstimmung der miet- und nebenkostenabrechnung zuständig sie wählen in enger abstimmung mit unserem einkauf handwerker und sonstigen dienstleister aus und koordinieren deren einsatz sie sind ansprechpartner für behörden und begleiten zudem rundgänge bspw mit der feuerwehr bauaufsicht und versicherungen sie arbeiten eng mit der fachkraft für arbeitssicherheit zusammen und nehmen an asa-sitzungen teil umzüge und umbauten in unserem gebäude begleiten sie von der planung bis zur umsetzung kleinreparaturen an möbeln türen allgemeiner gebäudeinfrastruktur sowie leuchtmittelerneuerungen führen sie eigenständig durch ihre ausgewogene erfolgsmischung: abgeschlossene ausbildung in einem technischen ausbildungsberuf (zb elektriker) gerne als meister oder techniker mit einer zusatzqualifikation im facility management sie bringen bereits einige jahre erfahrung in vergleichbaren umfeld mit sie sind ein hilfsbereiter und dienstleistungsorientierter teamplayer erfahrung mit den erforderlichen gebäudedienstleistungen und umgang mit den nötigen dienstleistern sowie behörden bringen sie mit eine zusatzqualifikation als brandschutzbeauftragter sowie elektrofachkraft wäre wünschenswert sie sprechen fließend deutsch und englisch     optimal dosiert: ihre vorteile bei sorgen sie bei uns dafür dass prozesse reibungslos laufen - und wir sorgen dafür dass es auch bei ihnen gut läuft denn hier ist einiges für sie drin:     entwicklung und weiterkommen   faires vergütungspaket   gesund­heits - management   familien - freundlichkeit     lust auf die richtige mischung aus abwechslung herausforderungen freiräumen und perspektiven dann bewerben sie sich jetzt einfach online und verraten sie uns dabei bitte auch ihren möglichen eintrittstermin sowie ihre gehaltsvorstellung wir freuen uns auf sie   you can make es work   noch fragen alina meibom beantwortet sie ihnen gerne telefonisch unter +49 6151 1531-1678 gmbh human resources | pallaswiesenstraße 100 64293 darmstadt | wwwcom jetzt bewerben

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16.02.2020

Handwerk, Lehrberufe

Senior Operations Controller (m/w/d)

Senior Operations Controller (m/w/d) Schenck Process Europe GmbH Darmstadt Sie implementieren und überwachen Operations-KPI’s und leiten Handlungsempfehlungen bei Zielabweichungen ab; für die Weiterentwicklung sowie Vereinheitlichung von Standardkostenkalkulationen und Bestandsbewertungen sind Sie verantwortlich;... die perfekte mischung für ihre karriere gesucht: menschen mit know-how die prozesse am laufen halten können sie wissen: das große ganze besteht aus vielen kleinen teilen so wie das frühstücksmüsli das dank der optimal dosierten menge rosinen erst so richtig lecker wird und so wie bei ihrer karriere: talente zielgerichtet einbringen dazu beitragen dass es intern optimal läuft und das bei einem der weltweit führenden unternehmen für mess- und verfahrenstechnik industrielles wägen dosieren sieben und automatisieren: verstärken sie n becker und über 2500 kolleginnen und kollegen die tagtäglich beweisen dass man nicht groß sein muss um großes zu leisten laufen sie in unserer zentrale zur hochform auf und bereichern sie unser vielfältiges team als senior operations controller (m/w/d)   perfekt austariert - ihre herausforderungen : als senior operations controller*in sind sie für die sicherstellung einer adäquaten dokumentation und eines aktiven wissensaustauschs mit den operativen konzerngesellschaften verantwortlich sie implementieren und überwachen operations-kpi's und leiten handlungsempfehlungen bei zielabweichungen ab für die weiterentwicklung sowie vereinheitlichung von standardkostenkalkulationen und bestands­bewertungen sind sie verantwortlich zudem erstellen sie querschnittsanalysen im bereich herstellkosten und auslastung für die produzierenden einheiten beispielsweise bei fragestellungen bezüglich der produktions­lokalisierung des weiteren unterstützen sie uns bei der migration von sap s4 und übernehmen zukünftig die rolle des key-users innerhalb des zentralen controllings in diesem zusammenhang erstellen sie ein aussagekräftiges reporting für unser projekt­geschäft ihre ausgewogene erfolgsmischung: abgeschlossenes studium im bereich finance mit schwerpunkt controlling sowie langjähriger erfahrung in einem vergleichbaren umfeld sie bringen bereits einschlägige projekterfah­rungen mit und haben spaß bei einer sap-migration eine fachliche führungsverant­wortung zu übernehmen kenntnisse in sap r\3 sap s4 sowie generellen business intelligence systemen bringen sie mit das arbeiten in interdisziplinären sowie inter­kulturellen teams sind sie gewohnt sehr gute deutsch- und englischkenntnisse bringen sie ebenso mit reisetätigkeit liegt bei ungefähr 20%     optimal dosiert: ihre vorteile bei sorgen sie bei uns dafür dass prozesse reibungslos laufen - und wir sorgen dafür dass es auch bei ihnen gut läuft denn hier ist einiges für sie drin:     flexible arbeitszeit   faires vergütungspaket   gesund­heits - management   familien - freundlichkeit     lust auf die richtige mischung aus abwechslung herausforderungen freiräumen und perspektiven dann bewerben sie sich jetzt einfach online und verraten sie uns dabei bitte auch ihren möglichen eintrittstermin sowie ihre gehaltsvorstellung wir freuen uns auf sie   you can make es work   noch fragen alina meibom beantwortet sie ihnen gerne telefonisch unter +49 6151 1531-1678 gmbh human resources | pallaswiesenstraße 100 64293 darmstadt | wwwcom jetzt bewerben

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64293 Darmstadt

16.02.2020

Recht, Finanzen, Steuern

Softwareentwick​ler (m/w/d) für die Weiterentwicklu​ng und den Betrieb des Web Content Management Systems

Softwareentwickler (m/w/d) für die Weiterentwicklung und den Betrieb des Web Content Management Systems Technische Universität Darmstadt Darmstadt Neuprogrammierung, Weiterentwicklung und Pflege von Designvorlagen und Templates; Sicherung des technischen Betriebs, inkl. der Durchführung von Updates des WCMS; Koordination der erforderlichen betrieblichen Aktivitäten mit anderen Gruppen;... das hochschulrechenzentrum (hrz) ist eine zentrale einrichtung der n (tu ) es plant implementiert und betreibt die zentralen it-dienste der für forschung lehre und studium und stellt sein know-how als kompetenzzentrum auf dem gebiet der informationstechnologie allen angehörigen und mitgliedern der zur verfügung die gruppe content-management und entwicklung der abteilung anwendungen verantwortet den betrieb und die weiterentwicklung der lernplattform der sowie des zentralen web-auftritts der tu in diesem kontext sucht das hrz für die gruppe content-management und entwicklung zum nächstmöglichen zeitpunkt eine/einen: softwareentwicklerin/softwareentwickler (m/w/d) für die weiterentwicklung und den betrieb des web content management systems die stelle ist im rahmen einer elternzeitvertretung auf 1 jahr befristet ihre tätigkeitsschwerpunkte: neuprogrammierung weiterentwicklung und pflege von designvorlagen und templates sicherung des n betriebs inkl der durchführung von updates des wcms koordination der erforderlichen betrieblichen aktivitäten mit anderen gruppen fachlicher support für die web-seiten der redakteure an der tu erstellung und pflege von n dokumentationen für den anwendungsbetrieb das bringen sie mit: erfolgreich abgeschlossenes hochschulstudium im bereich informatik mathematik oder einem vergleichbaren studiengang oder eine ausbildung mit entsprechender berufserfahrung kenntnisse in der programmierung mit java kenntnisse und erfahrungen in der web-entwicklung mit html css javascript responsive webdesign kenntnisse und erfahrungen mit mindestens einem web-content-management-system erfahrungen im bereich der datenbank-verwendung (zb postgresql oder mysql) erfahrungen in der administration und anwenderbetreuung von softwarewerkzeugen selbständige verantwortungsbewusste arbeitsweise sowie eine inhaltlich strukturierte denk- und handlungsweise hohe kommunikations- und präsentationssicherheit deutsch und englisch sicher in wort und schrift eine ausgeprägte serviceorientierung sowie freude an teamarbeit das bieten wir: selbständiges arbeiten mit aktuellen technologien in einem engagierten team kollegiale und partnerschaftliche zusammenarbeit attraktives und familienfreundliches arbeitsumfeld patenmodell für neue mitarbeiterinnen/onboarding flexibilität in bezug auf arbeitszeit und arbeitsort umfassende weiterbildung- und gesundheitsmanagement-angebote "landesticket hessen" für die kostenlose nutzung des öffentlichen personennahverkehrs in hessen nach den jeweils geltenden bestimmungen die strebt eine erhöhung des anteils der frauen am personal an und fordert deshalb besonders frauen auf sich zu bewerben bewerberinnen oder bewerber mit einem grad der behinderung von mindestens 50% oder diesen gleichgestellte werden bei gleicher eignung bevorzugt die vergütung erfolgt nach dem tarifvertrag für die (tv - tu ) teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich ihre vollständigen bewerbungsunterlagen und nachweise richten sie bitte unter der genannten kenn-nummer bevorzugt per e-mail in einem pdf an: personalmanagement@hrztu-de kenn-nr 38 bewerbungsfrist: 15 märz 2020 softwareentwickler softwareentwicklung software entwickler entwicklung developer development programmierer programmierung cms web-entwickler web-entwicklung informatiker mathematiker fachinformatiker software-entwickler software-entwicklung anwendungsentwicklung anwendungsentwickler öffentlicher dienst fachhochschule öd tu 64289 hessen ax91552by

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64289 Darmstadt

16.02.2020

IT, TK, Software

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Finanzbuchhaltu​ng

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung Technischen Universität Darmstadt (TU Darmstadt) Darmstadt Sie zeichnen sich hauptverantwortlich für die Prüfung von Bestellanforderungen im Sinne der internen Richtlinien sowie dem Vergaberecht und klären offene Punkte mit den Antragstellern; Sie erstellen selbständig die Rechnungen an externe Kunden;... das hochschulrechenzentrum (hrz) ist eine zentrale einrichtung der tu es plant implementiert und betreibt die zentralen it-dienste der für forschung lehre und studium und stellt sein know-how als kompetenzzentrum auf dem gebiet der informations- und medientechnik allen angehörigen und mitgliedern der zur verfügung im stab verwaltung des hrz wird die vorbereitende buchhaltung des hrz vorgenommen planungs- und berichtswesen verantwortet sowie das vertrags- und beschaffungswesen gesteuert um die leitung und die abteilungsleitungen des hrz zu befähigen das hrz zu steuern ressourcen effektiv und effizient einzusetzen steht die weiterentwicklung und die optimierung der controlling- und reporting-instrumente an hierzu gehört insbesondere das hrz-interne warenwirtschaftssystem mit dessen hilfe auch genehmigungsprozesse gesteuert werden ferner werden im stab verwaltung services abgerechnet und hard- und software weiterberechnet das hrz verfügt über 12000 inventarpositionen inventarisierungsprozess datenverarbeitung und inventurprozess müssen neu aufgestellt und ausgerollt werden dazu gehört auch die inventarisierung von lizenzen die sowohl rechtlich als auch finanziell von großer bedeutung für das hrz sind die entwicklung geeigneter prozesse anwendungsoptimierung und digitalisierung bedürfen einer dringenden neuentwicklung für die finanzbuchhaltung des stab verwaltung suchen wir zum nächstmöglichen zeitpunkt für ein ansprechendes vielfältiges aufgabenspektrum in elternzeitvertretung eine/n: kfm mitarbeiterin finanzbuchhaltung in teilzeit (20 std) befristet auf 2 jahre ihre aufgaben: sie zeichnen sich hauptverantwortlich für die prüfung von bestellanforderungen im sinne der internen richtlinien sowie dem vergaberecht und klären offene punkte mit den antragstellern sie erstellen selbständig die rechnungen an externe kunden und nehmen tu-interne verrechnungen gemäß dem abgabeschein bzw der servicevereinbarungen vor sie sind zuständig für die bestellung von waren und sind dienstleister für die mitarbeiter ohne zugang zum warenwirtschaftssystem für deren erstellung von bestellanforderungen sie sorgen für die durchgängige einpflege von kundenverträgen in das warenwirtschaftssystem sie rechnen die dienstreisen ab und unterstützen die kollegeninnen im bereich personalcontrolling sie ergänzen bei hrz-übergreifenden projekten die diversen projektteams sie unterstützen die gruppenleitung im stab verwaltung das bringen sie mit: sie haben eine erfolgreich abgeschlossene buchhalterische kaufmännische verwaltungswirtschaftliche oder vergleichbare ausbildung sie bringen eine mehrjährige fundierte berufserfahrung im warenwirtschaftsumfeld oder kaufmännischen bereich mit vorzugsweise aber nicht zwingend im öffentlichen dienst oder hochschulumfeld sie überzeugen uns durch eine strukturierte selbständige und lösungsorientierte arbeitsweise gepaart mit einem sehr guten organisationstalent sie verfügen über sehr gute office-(schwerpunkt excel und word) und ausgezeichnete deutschkenntnisse sie sind kommunikationsstark und teamorientiert wünschenswert wäre wenn sie bereits erste erfahrungen in sap und im vergaberecht gesammelt haben das bieten wir: austausch auf augenhöhe durch flache hierarchien und kollegiales teamorientiertes arbeiten selbständiges arbeiten mit aktuellen technologien in einem engagierten team attraktives und familienfreundliches arbeitsumfeld geförderte personalaustauschprogramme mit internationalen partneren landesticket hessen für die kostenlose nutzung des öffentlichen personennahverkehrs in hessen nach den jeweils geltenden bestimmungen umfassendes weiterbildungsangebot die technische strebt eine erhöhung des anteils der frauen am personal an und fordert deshalb besonders frauen auf sich zu bewerben bewerberinnen oder bewerber mit einem grad der behinderung von mindestens 50 oder diesen gleichgestellte werden bei gleicher eignung bevorzugt die vergütung erfolgt nach dem tarifvertrag für die technische (tv - tu ) teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich kenn-nr 39 bewerbungsfrist: 26 februar 2020

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64289 Darmstadt

16.02.2020

Vertrieb, Verkauf

Betriebsingenie​ur für Serverräume (m/w/d)

Klimaanlagen;... das hochschulrechenzentrum (hrz) ist eine zentrale einrichtung der n (tu ) es plant implementiert und betreibt die zentralen it-dienste der für forschung lehre und studium und stellt sein know-how als kompetenzzentrum auf dem gebiet der informationstechnologie allen angehörigen und mitgliedern der zur verfügung an der tu steht betreut durch das hrz für wissenschaftliches arbeiten der lichtenberg-hochleistungsrechner zur verfügung die vielfältige architektur des hochleistungsrechners bietet beste voraussetzungen für eine flexible und effiziente nutzung für rechenintensive anwendungen dieser rechner steht u a allen wissenschaftlerninnen an hessischen hochschulen zur verfügung und wird von der gruppe hochleistungsrechnen der abteilung basisdienste betreut in diesem kontext sucht das hochschulrechenzentrum zum nächstmöglichen zeitpunkt einen betriebsingenieur für serverräume (m/w/d) die stelle ist unbefristet ihre tätigkeitsschwerpunkte: umfassende verantwortung für die komplexe gebäudeinfrastruktur der serverräume sicherstellung des betriebs sowie störungsbeseitigung aller für die edv-anlagen notwendigen zusatzeinrichtungen wie z b stromversorgung klimaanlagen kaltwasserversorgung brandmeldeanlagen gaslöschanlagen sowie die erstellung und führung von protokollen für die zyklischen kontrollen projektleitung zur erschließung neuer serverräume umbauten und erweiterungen von serverräumen unterweisung der beschäftigten und der kunden in form von erstbelehrungen und online-kursen für den löschbereich nach vds3518 erstellung von kurzanleitungen und meldeketten veranlassung und sicherstellung der vorgeschriebenen wartungen sowie der ordnungsgemäßen durchführung der n ausrüstungen der infrastruktur zum serverraumbetrieb verantwortung für den betrieb von sicherheitseinrichtungen wie z b zugangskontrollen brandmeldeanlagen einbruchanlagen türsicherungsanlagen und der serverüberwachung sowie der erweiterten haustechnik vorbereitung der wartungsverträge mit externen partnern/herstellern mitwirkung bei aufbau betrieb und weiterentwicklung des services cluster-housing des hrz erstellung r zeichnungen zum serverraumbetrieb baubegleitung für erweiterungen der rechnerinfrastruktur das bringen sie mit: abgeschlossenes s hochschulstudium idealerweise in elektrotechnik verfahrenstechnik facility management informationstechnik oder eine vergleichbare ausbildung mit entsprechender berufserfahrung fundierte praktische erfahrung in mehreren der o g aufgabenfelder erfahrung in der beauftragung und überwachung von drittfirmen insbesondere im abschluss von verträgen erfahrung in der planung und konzeption von serverräumen und dem dazugehörigen projektmanagement erfahrungen im formulieren und erstellen von n dokumentationen via ms office und gängigen grafikprogrammen fähigkeit zum eigenverantwortlichen proaktiven arbeiten bereitschaft zur regelmäßigen teilnahme an weiter-/fortbildungen in den genannten bereichen gute beherrschung der deutschen sprache (mindestens c1) in wort und schrift das bieten wir: selbständiges arbeiten mit aktuellen technologien in einem engagierten team kollegiale und partnerschaftliche zusammenarbeit attraktives und familienfreundliches arbeitsumfeld "landesticket hessen" für die kostenlose nutzung des öffentlichen personennahverkehrs in hessen nach den jeweils geltenden bestimmungen umfassendes weiterbildungsangebot die strebt eine erhöhung des anteils der frauen am personal an und fordert deshalb besonders frauen auf sich zu bewerben bewerberinnen oder bewerber mit einem grad der behinderung von mindestens 50% oder diesen gleichgestellte werden bei gleicher eignung bevorzugt die vergütung erfolgt nach dem tarifvertrag für die (tv - tu ) teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich ihre vollständigen bewerbungsunterlagen und nachweise richten sie bitte unter der genannten kenn-nummer bevorzugt per e-mail in einem pdf an: personalmanagement@hrztu-de kenn-nr 28 bewerbungsfrist: 15 märz 2020 betriebstechnik server it edv störung instandhaltung projektleiter infrastruktur wartung elektroingenieur elektrotechnik-ingenieur verfahrenstechniker gebäudetechnik tga gebäudeausrüstung projektmanager systemverfügbarkeit sicherheitstechnik arbeitsschutz brandschutz klimatechnik kältetechnik öffentlicher dienst fachhochschule öd tu 64289 hessen ax91566by

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16.02.2020

Ingenieur, Techniker

IT-Sicherheitsi​ncidentmanager (w/m/d)

Sicherheitsincidentmanager (w/m/d) Technische Universität Darmstadt Darmstadt Als Incidentmanager/in verantworten Sie die schnelle Vorfallsbehebung von Sicherheitsmeldungen sowie die Sicherstellung, Überwachung und Verbesserung eines fehlerfreien und reibungslosen Ablaufs des Incident-Prozesses;... das hochschulrechenzentrum (hrz) ist eine zentrale einrichtung der n (tu ) es plant implementiert und betreibt die zentralen it-dienste der für forschung lehre und studium und stellt sein know-how als kompetenzzentrum auf dem gebiet der informationstechnologie allen angehörigen und mitgliedern der zur verfügung ein wesentlicher verantwortungsbereich der gruppe collaboration-anwendungen der abteilung anwendungen am hrz sind der betrieb vielseitiger it-anwendungen die konzeption und umsetzung von lösungen im bereich des forschungsdatenmanagements sowie die bearbeitung von it-sicherheitsvorfällen in diesem kontext sucht das hrz für die gruppe collaboration-anwendungen zum nächstmöglichen zeitpunkt zur besetzung unserer 50 %-stelle einen it-sicherheits-incidentmanagerin (m/w/d) - unbefristet für die bearbeitung des it-sicherheits-vorfallmanagements ihre tätigkeitsschwerpunkte: als incidentmanagerin verantworten sie die schnelle vorfallsbehebung von sicherheitsmeldungen sowie die sicherstellung überwachung und verbesserung eines fehlerfreien und reibungslosen ablaufs des incident-prozesses sie betreiben ein professionelles eskalationsmanagement und überzeugen durch ihre interaktion und hohe kommunikationsfähigkeit mit den relevanten stakeholdern sie konzipieren das testfall-design und überzeugen durch ihre hochwertige testplanung sie erarbeiten selbständig handlungsempfehlungen für zukünftige sicherheitsvorfälle auf basis der gemeldeten oder identifizierten vorfälle und bekannter it-sicherheitslücken und abstimmung mit den betroffenen betriebsbereichen sie sorgen für eine effiziente schadensbegrenzung insbesondere in akuten angriffsfällen durch handlungsempfehlungen bzw in notfällen auch eigenverantwortlicher durchsetzungsstarker handlungsanweisungen gegenüber nutzern die auch die sofortige abschaltung von systemen beinhalten können sie unterstützen den 2nd level support für die it-anwendungen der gruppe collaboration-anwendungen das bringen sie mit: hochschulabschluss im bereich informatik wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren fachrichtung oder eine vergleichbare ausbildung mit entsprechender langjähriger berufserfahrung einschlägige erfahrung in der bearbeitung von it-sicherheitsvorfällen insbesondere im kontext von e-mail und mail-ware insofern sind kenntnisse von ms exchange und mail-gateways von vorteil erfahrung im n betrieb (administration und pflege) von it-anwendungen sowie der fachlichen kundenberatung und -betreuung durchsetzungsvermögen entscheidungs- und argumentationsstärke fähigkeit und praktische erfahrung it-anforderungen selbständig zu beschreiben zu präsentieren und umzusetzen sehr hohes maß an kommunikationsbereitschaft sowie eine starke kundenorientierung fähigkeit zum selbständigen arbeiten in einem interdisziplinären team proaktives und selbständiges einarbeiten in neue themenbereiche gute beherrschung der deutschen und englischen sprache in wort und schrift das bieten wir: patenmodell für neue mitarbeiterinnen/onboarding umfassendes weiterbildungs- und gesundheitsmanagement-angebot umfangreiches vergünstigtes/kostenloses sportangebot geförderte eu-weite personalaustauschprogramme an internationalen partneren flexibilität in bezug auf arbeitszeit und arbeitsort ein gutes betriebsklima und gestaltungsspielraum in einem wissenschaftlichen umfeld austausch auf augenhöhe durch flache hierarchien und kollegiales teamorientiertes arbeiten kostenlose medizinische vorsorgeuntersuchungen (haut-screening uva) freifahrtberechtigung mit dem "landesticket hessen" gültig für den gesamten öffentlichen regionalverkehr hessen die strebt eine erhöhung des anteils der frauen am personal an und fordert deshalb besonders frauen auf sich zu bewerben bewerberinnen oder bewerber mit einem grad der behinderung von mindestens 50 oder diesen gleichgestellte werden bei gleicher eignung bevorzugt die vergütung erfolgt nach dem tarifvertrag für die (tv - tu ) inhaltliche rückfragen richten sie bitte ebenfalls an die genannte e-mailadresse kenn-nr 52 bewerbungsfrist: 16 märz 2020 it-sicherheits-incidentmanagerin it-sicherheit incidentmanagement informatiker fachinformatiker wirtschaftsinformatiker fachinformatiker wirtschaftsinformatiker it-security sicherheit ms exchange mail-gatewaysstorage-architekt datenintegration datenspeicherung datensicherung data management datenmanagement storage backup big data systemarchitekt projektmanagement it-projektmanagement business intelligence datenbankentwicklung datawarehouse systemadministration netzwerkadministration öffentlicher dienst fachhochschule öd tu 64283 hessen ax91624by

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16.02.2020

IT, TK, Software

Transfer Pricing Manager (m/f/i)

Transfer Pricing Manager (m/f/i) Schenck Process Europe GmbH Darmstadt You manage our intercompany policy by developing guidelines for calculations and documentation in close cooperation with Legal, Accounting and Controlling as well as international Finance teams;... the team where everything fits together wanted: people who are passionate about designing and optimizing and keen to keep everything running smoothly you know that the big picture consists of many small parts smooth es and top results can only be achieved if everything is perfectly matched and put together down to the smallest detail this applies not only for es but also for your career: if you have big goals everything must fit - challenges opportunities and a motivating environment wondering where to find this perfect match welcome to we are one of the global leaders for measuring and technology industrial weighing dosing sieving and automation with over 2500 employees we're living proof that you don't have to be big to achieve great things show us what you are mode of and strengthen our team as transfer pricing manager (m/f/i)   perfectly balanced - your challenges: as transfer pricing manager (m/f/i) you will be responsible for developing managing and supervising global standards and risks of transfer pricing within the group   you manage our intercompany policy by developing guidelines for calculations and documentation in close cooperation with legal accounting and controlling as well as international finance teams additionally you coordinate the global documentation for all entities and ensure compliance all over our intercompany es you are used to communicate with all stakeholders fe external advisors and tax authorities you independently follow up on regulatory changes and come up with your own ideas how existing es can be constantly improved and drive the implementation of those improvements to ensure scalability of our transfer pricing es within the launch of s/4 hana you represent and shape transfer pricing in the system your balanced mixture of success: succesful completed bachelor's or master's degree in economics finance or similar studies with many years of professional experience you have a good command in ms office sap knowledge is a plus strong analytical organizational and problem-solving skills you bring along you are used to work in interdisciplinary teams and a dynamic fast paced as well as changing business environment by working in intercultural teams your communi­cation and presentation skills in german and english are outstanding     optimally metered: your benefits at you'll make sure that the systems work smoothly - and we'll ensure that everything works fine for you there's a lot of benefits we can offer:     development and career progression   fair remuneration package   health management   family friendliness     interested in the right blend of variety challenges freedom and perspectives then simply send us your application online and let us know your possible starting date and your salary expectation   you can make es work   any questions alina meibom looks forward to taking your call at +49 6151 1531-1678 gmbh human resources | pallaswiesenstraße 100 64293 darmstadt | wwwcom apply now

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16.02.2020

Recht, Finanzen, Steuern

Industry Sales Manager (m/f/i) Mining EMEA

Industry Sales Manager (m/f/i) Mining EMEA Schenck Process Europe GmbH Darmstadt Your responsibility is to support the existing customers in the respective target industries and to search for new customers like OEM and end user businesses; coordination of Sales activities between different departments and our entities;... the team where everything fits together wanted: people who are passionate about designing and optimizing and keen to keep everything running smoothly you know that the big picture consists of many small parts smooth es and top results can only be achieved if everything is perfectly matched and put together down to the smallest detail this applies not only for es but also for your career: if you have big goals everything must fit - challenges opportunities and a motivating environment wondering where to find this perfect match welcome to we are one of the global leaders for measuring and technology industrial weighing dosing sieving and automation with over 2500 employees we're living proof that you don't have to be big to achieve great things show us what you are mode of and strengthen our team as industry sales manager (m/f/i) mining emea   your tasks: as industry sales manager(m/f/i) you are responsible for the expansion of our business in the mining industry within emea region in particular with our customers in the coal iron ore copper and gold industries your responsibility is to support the existing customers in the respective target industries and to search for new customers like oem and end user businesses for these searches it is necessary to participate on traide fairs as well as observing the markets the coordination of sales activities between different departments and our entities is part of your scope technical discussions with customers in the context of complex projects are daily business for you you are leading contract negotiations up to the conclusion of the transaction along with customer relationship management your qualification: successfully completed degree in engineering and preferable several years of experience in the mining industry you are a sales-oriented person with enough self-confidence to work through all management levels also internal as external high motivation resilience structured and goal-oriented working methods are essential for this job you are used to work in interdisciplinary teams and have very good communication skills in german and english further languages would be a plus 30% traveling abroad within the emea region     optimally metered: your benefits at you'll make sure that the systems work smoothly - and we'll ensure that everything works fine for you there's a lot of benefits we can offer:     development and career progression   fair remuneration package   health management   family friendliness     interested in the right blend of variety challenges freedom and perspectives then simply send us your application online and let us know your possible starting date and your salary expectation   you can make es work   any questions alina meibom looks forward to taking your call at +49 6151 1531-1678 gmbh human resources | pallaswiesenstraße 100 64293 darmstadt | wwwcom apply now

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16.02.2020

Vertrieb, Verkauf

Personalsachbea​rbeiter (m/w/d)

Beratung, Mitwirken, HR-Projekte, HR, personalwirtschaftliche Prozesse, Personalmarketing, Personalwirtschaft, Rekrutierungsveranstaltung, Bewerbermessen, Bewertungsprozessen, Wirtschaftslehre, BWL, Business Administration, Personalentwicklung, Personalabteilung, Personalleiter, Referent, Headhunter, HR, Leitung, Führung, Recruiter, Berater.Personalabteilung, Personalleiter, Referent, Headhunter, HR, Leitung, Führung, Recruiter, Berater, Personalmarketing Personalsachbearbeiter (m/w/d) Festanstellung Vollzeit Schuhhaus Dielmann GmbH & Co.

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17.02.2020

Verwaltung, Assistenz

Sachbearbeiter Stellen- und Personalkostenp​lanung sowie -bewirtschaftun​g (m/w/d)

Evangelische Kirche in Hessen und Nassau http://www.ekhn.de http://www.ekhn.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-7932/logo_google.png 2020-04-14T07:45:56.967Z FULL_TIME EUR YEAR null 2020-02-14 Darmstadt 64285 Paulusplatz 1 49.8625814 8.659512699999999 Ausschreibendes Unternehmen: Evangelische Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) Ausschreibungsdatum: 2020-02-14 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Berufserfahrung: keine Branchen: Gesundheit & soziale Dienste Schlüsselwörter: HR Human Personal Personalabteilung Personalwesen Resources Verwaltung Verwaltungsfachwirt Tätigkeitsbereich(e): Kaufleute, Verwaltung, Sachbearbeitung, Verwaltung Einsatzort(e): 64285 Darmstadt

64285 Darmstadt

17.02.2020

Verwaltung, Assistenz

Werkstudent Content Management (m/w/d)

So sieht das kimeta Profil aus: -          wir bieten Dir eine freundliche Arbeitsatmosphäre -          flexible Arbeitszeiten -          eine zentrale Lage, gut erreichbare und klimatisierte Büros -          wir arbeiten an Webseiten mit Millionen Besuchern -          wir bieten langlebige Produkte, bei denen es auf Qualität, Performance und alle Details ankommt -          außerdem bieten wir Pausen mit Kicker, Air-Hockey und Mario-Kart -          benefits wie kostenfreie Getränke, Firmenevents -          Teilnahme am monatlichen kimeta Lunch   Interessiert? Wir freuen uns über Deine Bewerbung per Email an bewerbung@kimeta.de. Deine Ansprechpartnerin ist Frau Johanne Pöschmann, HR Manager kimeta GmbH.   Wie geht es weiter? Ab Deiner Bewerbung kann alles ganz schnell gehen: Zunächst erhältst Du eine Eingangsbestätigung kurz nach Eingang.

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14.02.2020

IT, TK, Software

Frontend Entwickler (m/w/d)

          Eine zentrale Lage, gut erreichbare Büros -          diverse Leistungen wie anlassgebundene Sonderurlaube, -          Teilnahme am monatlichen kimeta Lunch   Interessiert? Wir freuen uns über Deine Bewerbung per Email an bewerbung@kimeta.de. Deine Ansprechpartnerin ist Frau Johanne Pöschmann, HR Manager kimeta GmbH.   Wie geht es weiter? Ab Deiner Bewerbung kann alles ganz schnell gehen: Zunächst erhältst Du eine Eingangsbestätigung kurz nach Eingang.

64295 Darmstadt

14.02.2020

IT, TK, Software

Facility Manager (m/w/d)

you can make processes work Noch Fragen? Alina Meibom beantwortet sie Ihnen gerne telefonisch unter +49 6151 1531-1678. Schenck Process Europe GmbH Human Resources | Pallaswiesenstraße 100 64293 Darmstadt | www.schenckprocess.com JETZT BEWERBEN! Facility Manager (m/w/d) Festanstellung Vollzeit Schenck Process GmbH Darmstadt Administration Elektrik Facility Gebäudemanagement Gebäudemanager Gebäudetechnik Handwerk Haustechnik Hausverwaltung Instandhaltung Management Manager Mechatronik Objektmanagement Organisation Projekt Projektmanagement Sachbearbeitung Vollzeit Elektronik,Elektrotechnik,Mess- & Prüftechnik Hausmeister,Ingenieur, Technik,Gebäudetechnik Elektrotechniker/-in,Elektroanlagenmonteur/-in,Elektroniker/-in für Gebäude- und Infrastruktursysteme,Elektroniker/-in Festanstellung Vollzeit Mit Berufserfahrung Schenck ist weltweit führend im Bereich der Mess- und Verfahrenstechnik und bietet seinen Kunden maßgeschneiderte Systemlösungen für die Prozessplanung, Schüttgutdosierung, Materialflussregel- ung, Warenstromerfassung, Güterwiegen und Transportablaufautomation.

64293 Darmstadt

17.02.2020

Handwerk, Lehrberufe

Accountant / Controller (m/w/d)

Selbstbeteiligung im Monat Große Büroräume in Darmstadt, vollgepackt mit netten und motivierten Boostianern Klingt nach Deinem nächstens Job? Dann bewirb Dich jetzt unter HR@videoboost.de Boost Media GmbH Rösslerstraße 90 64293 Darmstadt 06151 / 27646812 www.videoboost.dehr@videoboost.de Prozessverantwortung, Konsolidierung, Projektcontrolling, Finance/Controlling, Budgetierung, Reporting, administrativen Arbeiten, senior, Teamleitung, Prozessverwaltung, Prozesse, Steuern, Finanzen, Koordination, Kennzahlen Accountant / Controller (m/w/d) Festanstellung Vollzeit Boost Media GmbH Darmstadt Arbeiten Budgetierung Controlling Finance Finanzen Kennzahlen Konsolidierung Koordination Projektcontrolling Prozesse Prozessverwaltung Reporting Steuern Teamleitung administrativen senior Medien Finanzen,Controlling,Finanzbuchhaltung Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen,Bankkaufmann/-frau Festanstellung Vollzeit Mit Berufserfahrung Wir sind videoboost – Wir leben für großartige Videos!

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17.02.2020

Recht, Finanzen, Steuern